Latest articles

Mindenkinek, ami jár

Kérd azt, amit megérdemelsz!
Úgy érzed, a fizetésed nem tükrözi a munkád értékét? Nem azt kapod, amennyit érsz? Itt az idő, hogy megtanuld, hogyan kell a megfelelő módon elkérni azt a pénzt, amiért megdolgoztál.
Érvek, melyeket jobb elfelejteni
Va...

2009. máj. 8. | Read more

Tanácsok a sikeres fizetési tárgyalásokhoz

Legyen meggyőző. Nehéz rábeszélni a főnököt, hogy emelje az Ön fizetését, ráadásul gyakran egy ilyen próbálkozás elronthatja a kapcsolatukat is. Győzze meg, hogy az Ön fizetésének emelése a cégnek is hasznára válik.Kérjen többet, de legyen reáli...

2009. máj. 8. | Read more

Béralku

Pályázatunkra végre megjött a válasz. Meginvitálnak minket felvételi interjúra. Valóban nagy öröm, de még nem lazíthatunk. Még csak most jött el az ideje a legkényesebb dolognak, a bérről való egyezkedésnek. Hiszen gyakran az állásajánlat meghirdetés...

2009. máj. 8. | Read more

Átverős álláshirdetések

Vettem a bátorságot és utána számoltam, végig gondoltam, hogy hol van az átverés egy tökéletesnek tűnő álláshirdetésben. Hiszen mindenki szeretne viszonylag kevés munkával sok pénzt keresni, mégis ilyen sikertörténet csak legendaként él a tudatunkban...

2009. máj. 8. | Read more

Bizalmi munka

Egyre gyakoribb jelenség, hogy a cégek nem munkaszerződést íratnak alá az új munkatárssal, hanem inkább megbízási vagy vállalkozási szerződést. Így elkerülik a munkajog szigorúbb szabályait és a magasabb adminisztrációs költségeket. Ez a jelenség fel...

2009. máj. 8. | Read more

Dolgozni, de hogyan?

A saját tapasztalatom az, hogy nagyon sok az olyan álláshirdetés,
amely első ránézésre nem tűnik bonyolultnak és bárki el tudná végezni.
Tovább olvasva viszont olyan feltételek vannak, mint középiskolai, vagy
felsőfokú végzettség, hasonló munkavég...

2009. máj. 8. | Read more

Hogyan kérjünk fizetésemelést?

A fizetésemelés sok esetben azért marad el, mivel az alkalmazott nem meri feltenni a kérdést sem. Az ez irányú utalások nem elegendőek. Ahhoz, hogy valaki el is érje célját, tisztán és felkészülten kell kérni, kiválasztva egy alkalmat, amit természet...

2009. máj. 8. | Read more

Élő robotok

Ugye Önök is toporogtak már türelmetlenül, hamburgerükre várva a piacvezető gyorsétteremlánc pultjánál? Ilyenkor biztosan bekukkantottak a színfalak mögé is, és rácsodálkoztak a látszólag össze-vissza ordibáló baseballsapkás fiatalok, és kevésbé fia...

2009. máj. 8. | Read more

Tárgyaljuk meg!

1. fizetés Az újesztendő beköszönte a cégek s alkalmazottaik életében is sok változást hoz. Új naptár kerül az asztalokra, átállítódnak a dátumok a bélyegzőkön, új tervek, határidők sorakoznak az asztalokon s az agyakban.
Az év első fele, de töb...

2009. máj. 8. | Read more

Hátrányos megkülönböztetés

Munkahelyi diszkrimináció
írta: Hasilló György A diszkrimináció elsődleges jelentésében megkülönböztetett bánásmódot, mégpedig hátrányos megkülönböztetést jelent vagyis, hogy valakivel az alkalmazás vagy a munkafeltételek megállapítása során ross...

2009. máj. 8. | Read more